跳转至

帖子主题: [职业规划] 【考证与职业规划座谈会】2018年注册会计师考后,出路在哪里?——名师大咖齐上阵,为你出谋划策!(已结束)   发表于:Sat Oct 13 08:37:47 CST 2018

0

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:2
经验:9
鲜花:0
金币:30
离线
0
21楼  
发表于:2018-10-14 10:46:23 只看该作者
考完注会开始琢磨考税务师

http://www.chinaacc.com/zhuceshuiwushi/fxzd/ho1810144686.shtml


一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:08:37 CST 2018 回复:

注会与税务师有相关科目有很多是相通的,很多同学在考注会的同时顺带将税务师通过了。

6

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:3
经验:61
鲜花:0
金币:5264
离线
0
22楼  
发表于:2018-10-14 12:12:26 只看该作者

    我今年30周岁,中级会计师、基金从业资格,目前注会、税务师都在考着,注会已过两门,税务师一门,现在一家国企做出纳,不是主管,工作到手4500样子。

   但我现在的工作内容基本上是最简单出纳工作,工作很忙但大多数工作和会计不沾边,感觉在浪费时间,压根学不到实质性东西。我想往更高的位置上发展,多接触点东西、多学点,但国企的裙带关系复杂不会考虑我做主管,话说主管还只是个初级,其他什么都没有。所以我觉得很不公平。感觉未来很迷茫,不知道未来到底该做什么,先怎么学,怎么才能更好发展,请老师对我未来的职业道路进行指点,谢谢老师。

一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:11:56 CST 2018 回复:

从你的介绍可以看出,你是一个十分好学的人。建议先把注会考出来了,同时提升下自己的实际能力。有机会再跳出来闯一下,毕竟三十岁的年龄不能局限在国企温水煮青蛙。如果不想脱离这个国企,后续通过自己的兼职也能丰富自己的职业。

1

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:4
经验:23
鲜花:0
金币:1175
离线
0
23楼  
发表于:2018-10-14 15:15:27 只看该作者
为什么考过了注册会计师,向会计师事务所投简历的时候,还是爱理不理。会计师事务所不缺人,还是证书不硬啊?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:13:47 CST 2018 回复:
事务所每年审计季都需要审计民工 , 不同的所对人员需求不一样。过了注会未必就一直是所里青睐的人。
1

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:12
经验:39
鲜花:0
金币:155
离线
0
24楼  
发表于:2018-10-14 15:55:23 只看该作者

回复:20楼81951602的帖子

事务所很看重经验,就算是企业财务也对事务所帮助不大,要从0开始,请慎重考虑
1

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:12
经验:39
鲜花:0
金币:155
离线
0
25楼  
发表于:2018-10-14 15:57:30 只看该作者

回复:23楼s2pk2015的帖子

因为没有经验,还是喜欢招应届生,其实考过CPA,不用,过几年就忘了
1

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:4
经验:23
鲜花:0
金币:1175
离线
0
26楼  
发表于:2018-10-14 16:17:13 只看该作者

回复:25楼le999的帖子

那是考过CPA的人多,还是应届生多?经验,在事务所上2年班不就有了?应届生上2年班,就能通过考试吗?
0

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:3
经验:11
鲜花:0
金币:40
离线
0
27楼  
发表于:2018-10-14 17:18:10 只看该作者
现在都在说会计的风险大,网上也特别多这种例子,但是实务中没几个正规的企业,特别是在我们这些小地方,两套账的,私户结算的都是常态,现在很困惑会计人该怎么规避这些风险?我刚考完中级,在小公司找了个总账的工作,肯定是不正规的,有时候想起来特别的灰心,感觉会计这个行业是不是选错了,就算千辛万苦考证考证,公司被查了会计也很容易被判刑,一判刑就是几年内不得再从事,或者是终生不能再从事,多年的心血不就废了吗?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:18:30 CST 2018 回复:

其实越是风险合规性 要求高的时候,越能体现财务的专业性。建议工作中要合理评估风险,通过风险控制和业务流程梳理控制风险。会计这个行业是由来已久的行业,通过自己专业知识和能力为企业合规性控制,也是一种价值创造。平台决定价值!很多民营小企业是很不规范。

阳光下有彩虹
2045

主题帖

11543

问答数

论坛等级: 论坛元老
回帖:38275
经验:102987
鲜花:2583
金币:120058
离线
0
28楼  
发表于:2018-10-14 17:56:17 只看该作者
今年注会考到怀疑人生
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:19:30 CST 2018 回复:
应该就习惯中注协的作风,考完注会收获的不仅是一纸证书和专业知识。还有心态,佛性面对一切皆有可能的心态!

在想要放弃的那一刻,想想当初为什么坚持走到了这里!
36

主题帖

1

问答数

论坛等级: 高级会员
回帖:491
经验:1747
鲜花:12
金币:3498
离线
0
29楼  
发表于:2018-10-14 18:16:06 只看该作者
91年27周岁,男,还没女朋友。
17年通过了注会会计税法经济法,税务师一、二、实务,18年考了财管、审计、战略,我想财管肯定无法通过考试了,我现在在想我未来怎么发展。以前我从事房地产行业,从拿地阶段到项目竣工验收阶段,我经历了一个完整的流程。
今年为了备考中级,注会,税务师两科,在家里找了个工作:危险品运输行业的,待遇4.5K/月,这家企业从财务到业务管理没有内部控制,领导人85后,但是做事情独断专行,不愿意承担责任,遇到事情总是把属于他的责任推给下属,在这家企业做的心惊胆战,虽然他们接下来有大的项目要委派我过去,并且要给我涨薪,但是我断定他们的未来的发展不行,所以我准备离职。
9月份中级我估计应该能通过考试,接下来我在想,我离职了该去哪里发展:
一、为了赚钱,继续从事房地产行业,应聘财务主管没问题,甚至可以挑战一下财务经理的角色,至于注会,有了一年备考经验不用再那么累了,慢慢考吧……
二、为了学习新的知识,去挑战事务所工作,苦点累点没什么,关键能学到很多知识,接触很多领域,薪资待遇低一点都没关系……
我现在纠结这两个方案该怎么选择了,毕竟年纪这么大了,家里催我找女朋友催的比较急~
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:22:57 CST 2018 回复:
通过你的介绍可以看出你是一个很上进的同学,目前 建议你还是等注会考完后再跳出来。先在目前 房地产行业呆一年后,内部晋升比外部空降有时好很多。发现企业的问题,能通过运用自己的专业能力去改善,为企业带来效益的增量才是价值的体现,如果平台实在不好,明年注会考完后去事务所也是可以的,年轻就要勇于去努力!
0

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:1
经验:7
鲜花:0
金币:220
离线
0
30楼  
发表于:2018-10-14 18:49:00 只看该作者
在国企做了一年半的会计,如今接触了半年财务报表,但是我们是分公司又是设计单位,报表相对单一。国内高校毕业的金融学硕士,因为国企太过安稳,工资比预想的要低,最近蠢蠢欲动,不知道何去何从,还望老师指点迷津。谢谢。
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:24:47 CST 2018 回复:

国企很多是温水煮青蛙,硕士毕业说明你自身条件应该还是很不错的。要勇敢去踏出去,现在社会其实还是一个很人才开放的社会。只要有能力,不要局限自己的那个小圈子。

2

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:3
经验:31
鲜花:0
金币:3860
离线
0
31楼  
发表于:2018-10-14 19:10:33 只看该作者
本人今年34岁,15年转行拿到会计证,17年拿到会计初级证和自考会计大专证,并于17年10月份在当地一家民营企业找到一份会计的工作(之前从没有干过会计工作),现在薪资2700元/月,想提升薪资水并跳槽(现就职公司管理非常混乱)。请问接下来我比较适合考取哪个证书,就职方向在哪里,我现在的情况考取注会后能进事务所或者应聘财务经理职位吗?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:27:10 CST 2018 回复:
首先,建议要考个中级,目前 中级证书是从事财务的标准配置的。其次,你财务经验相对不丰富,建议从自身出发提升自己短板。网校也有很多实务课程,当你具备这两点后,有相对好的平台机会时,你也一定能胜任。加油!
8

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:33
经验:191
鲜花:1
金币:8643
离线
0
32楼  
发表于:2018-10-14 21:02:00 只看该作者
以前是学教育的,2011年考了会计证,转行在建筑工地当项目会计,今年注会专业阶段应该能过,38岁的妈妈,孩子5岁,不想到外面东奔西跑了,但是未来该怎么办?是去事务所当审计,还是找个当地的单位好些呢?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:29:15 CST 2018 回复:
38岁的妈妈,是需要平衡家庭与工作的关系了。建议注会考完综合后,如果自己专业能力不错,可以去大点的公司任胜财务经理等职位。当然如果去事务所,经常跑项目是必须的,看能否安排好照顾家庭的关系。

当你想放弃时,想想当初是什么让你坚持这么久。不要放弃!坚持——不仅是为了自己,还是为了拉拉!
0

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:1
经验:7
鲜花:0
金币:20
离线
0
33楼  
发表于:2018-10-15 06:45:51 只看该作者
今天看过了注册会计师,在企业做过成本会计,应付会计,等一些基础岗位,今年初老板把我调到了内审,内审只有我一个人随意让我发挥,想问应该怎样进行职业规划较好,是继续呆在企业做内审还是去事务所锻炼下呢?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:31:30 CST 2018 回复:

过了注会,建议先把自己学的专业知识学以致用,不知道你单位大小,一般设置内审岗位的单位规模都应该还可以,至少企业是重视内部审计的。建议可以先要企业做好内审工作。如果去事务所,根据自己条件可以选择一些大点的事务所,有证券资格的。小的地方所很多业务简单还不如呆在企业。

5

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:19
经验:113
鲜花:0
金币:575
离线
0
34楼  
发表于:2018-10-15 09:26:43 只看该作者

有中级职称,注会专业过了4科,有4年会计经验,现在一家高新企业做全盘会计,但并不是很规范的那种,想去事务所又有点儿担心年龄大了(32),而且身体条件和家庭条件又不允许,我总觉得自己缺乏底气,气场不足,后期考完注会打算再考个税务师,应该如何来规划自己的职业生涯呢?

一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:33:57 CST 2018 回复:
三十又二的年龄真是大好的青春年纪。目前单位很不规范,想想能否通过自己的能力规范起来呢,实现自己的创造价值。如果平台不好,去事务所也不失为一个好的选择。
16

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★★★★★学员
回帖:49
经验:509
鲜花:2
金币:4365
离线
0
35楼  
发表于:2018-10-15 11:27:27 只看该作者
40岁,考过注会专业阶段,中级职称。在一家地方型国企做了10年财务工作,其中,5年财务经理,2年多的副总经理(主管财务)。后因改制,辞职到了一家混合所制的央企(港股上市)所属的市级公司做了4年的财务总监,因为上升通道受限,今年6月辞职,进入一家私企上市公司的省级公司担任财务总监,有5个月时间,感觉有些地方不适应,又由于这家公司目前的战略调整,公司的规模会减小,目前,我接到了一家混合制的央企(港股上市)总部的offer,职位是总部财务中心的助理总监,不知道是否可以接受?
一叶知秋V 于 Mon Oct 15 11:37:45 CST 2018 回复:

从你丰富的从业经验来看,你具备相当好专业能力和资源。其实是否接受这个offer,要根据自己的规划和这家单位 的具体情况来判断。平台是否是你需要的平台,公司的理念文化是否是你认同的,后续的发展通道等等这些方面。

一叶知秋V
702

主题帖

8336

问答数

论坛等级: 终极会员
回帖:4174
经验:20658
鲜花:272
金币:101323
离线
0
36楼  
发表于:2018-10-15 11:45:05 只看该作者

通过前面好多朋友的交流,我想起财务人员的生涯四度规划,不同的阶段每个人的求职方向不一样。

高度:就是定位,竞争力和影响。
B会计,男性,学历不高,中专生。一路自学考试,专升本。会计是半路出家学的,先考入门的会计从业证,在等中级报名资格的时候,利用业余时间考过了注会,由于能力突出,有一家企业高薪挖去当财务经理,新东家离城里远,新买了代步的别克车,新东家每月给几千块车贴。B的专业业务能力强到什么地步呢?他说他办离职交接的时候,他一个人的工作,需要三个人分解才能勉强接得下来。其专业的高度可见一斑。
换了工作没几年,再联系他,已经直接自己开了个机械公司当了老板,小车换成了大奔。
B会计,诠释的是会计职业生涯的高度。会计人员的职业发展路线需要从会计从业证,对了,这个证已经取消了,到初级职称,到中级职称,打下理论基础还不算,还要学会计实务操作,会申报会纳税。各行各业都需要会计,商业企业、工业企业、房地产、建筑业、外贸业,互联网行业,上市公司,跨国企业,都有用武之地。再往上,就不是做账会计,还要会给老板出谋划策,抓内控,防风险,这就是财务管理管控的方向了。

所谓深度,是指专业水平的精深程度以及你在这个领域能干多久,3年,5年还是一辈子。
会计人生的成功法则是不是只有不断地往上爬,才能达到财务人员的人生巅峰呢?
当然不是,我们可以纵深发展。
也不是所有的会计必须要跳槽来实现高度的跃迁。能力是硬通货,专业精深发展的基石就厚重。
C会计是一名老出纳,她是公司的元老级人物,见证着公司从小作坊,到百强企业,到集团公司,到准上市公司,一路发展壮大。她没有换过岗位,一辈子在出纳岗位上深耕细作。她业务精湛,经手的现金没有出过一丝一毫的差错。她运筹帷握,从资金的调度、周转、使用,游刃有余,帮助企业度过了几次经济危机。她的口风极紧,记性很好,什么账户多少存款余额张口即来。她人缘极好,某银行贷款给她时声称:这个款要不是看在C会计的面子上,老板来贷也是没有。
C会计早该退休了,几次请辞让贤,但老板信任她,不放她走,让她打消念头,告诉她,除非C会计老得做不动,才能让她走。
这是将一个出纳工作做到深度的范板。不管哪个平凡的岗位,扎根干下去,将专业学得越来越精湛,同样可以收获丰硕的成果,还可以“墙内开花墙外香”。如果能保持永远的求知欲,即使未来已来,会计仍是可以做一辈子的工作。

所谓宽度,就是职业内外的每个人都扮演着多种多样的角色。对于一个财务而言,职业的宽度不仅仅是多种角色的转换,而且财务人员的工作不拘泥于行业限制,不拘泥公司,不拘泥于职场内外。
这是个最好的时代,这也是个最坏的时代。电子发票大行其道,财务共享中心,各种财务机器人虎视眈眈来抢会计们的饭碗,还有各种财务法规政策层出不穷。
D会计家里有两个孩子,为了接送,没有选择在企业朝九晚五,她选择了做一家财务培训公司的老师,专门讲会计从业资格证,口碑不错,通过率高。
谁想到,2017年会计证的取消,包括D会计谋教职在内的许多培训公司收入锐减。D会计眼看断了生计。但她讲课讲得好,有水平。有原来的学生请她代账,每天花半天时间,代十几家公司的账,月收入三千。她学校里没课教,就到中小企业去进行培训,提供财务咨询。如果有新会计不会开票报税,D会计一个下午包教包会,一个人收500元。她还紧跟互联网潮流,在网络平台开课,成为网红。她还写得一手好网文,运营着一个微信公众号,定期更新,收取原创赞赏,时不时有报刊杂志向她约稿。
当别人抱怨的时候,D会计因为已经成为某一模块领域的专家,路则越走越宽,实现职场内外的转换,可以在专业深度发展基础上朝着通才的方向。这些人用流行的话说,就是斜杠,就是跨界人才。

所谓“温度”,就是幸福感。
在中国中华会计网校论坛里,有一批有温度的财务人。她们的字里行间透露着快乐、幸福、平静。
她们的快乐,是年终决算时的年初目标的实现,领导的肯定。她们的快乐是团队的通力合作共闯难关。是无数个日日夜夜,查分通过考试的那一瞬间。
她们的幸福,是与爱人的你侬我侬,是孩子的成长和考到理想的学校,是健身房的挥汗如雨,是旅程上的一场邂逅,是募捐箱投入的几张人民币。
她们的平静是眼前的一册好书,是一部经典的美剧。是书桌上的一盆多肉,是冬天里大落地窗的一屋暖阳。
会计不拘泥于行业限制,可以说是能充满新鲜事物不会让人厌倦的职业,永远的求知欲和工作热情是会计工作幸福感的前提。

计的年计划可以有四个维度,平衡是人生系统价值最大化的体现,不要为了一昧地追求高度而丧失了温度,不要为了盲目的宽度而错失了专业的深度。不同财务人在不同的发展阶段,可能有不同的维度,希望每个财务人,找到那个撬起人生平衡的支点,发现自己的使命,在来年,活成自己希望的模样。

一叶知秋V
702

主题帖

8336

问答数

论坛等级: 终极会员
回帖:4174
经验:20658
鲜花:272
金币:101323
离线
0
37楼  
发表于:2018-10-15 12:09:55 只看该作者

作为一个过来人,对职业规划和出路也有一些感悟,二三十岁如小白求职时的心态:年少谁人不懵懂!

这个阶段的我们有个共同的特点:大多独立思考和应用知识的能力不强。会不会干某种工作取决于机缘,比如在什么公司和被什么师傅带,在公司和师傅那里见到怎么干就认为应该怎么干,没见过的、没被教过的就想不到怎么去做,哪怕这些都是自己曾在课本上、考证过程中学过的。

我刚当主管的时候,总奇怪为什么有些下属做事不动脑子呢,多想想不就不会犯错误了。记得当时我的老板告诫我:其实很多时候下属不是不去想,而是想不到。后来我慢慢接受了这个观点,对下属不再有不切实际的期望。人与人之间的天赋是不同的,智商的差异后天无法弥补,多数资质普通的人确实不是不努力去想,而是“想不到”,他们什么时候能get it(想到),更依赖于他们什么时间碰到能引导他们get it的人或者能让他们醍醐灌顶的事件。

因为年少的懵懂——不论是错过对业务知识融会贯通的努力(总要尝试过去想才知道自己能不能想到),还是缺少职业规划错过了成长时机,结果都是一样的——28岁即毕业5年后,同龄人职场竞争力的差距开始逐渐拉开,然而时间不可逆,老天不会把你过去蹉跎的光阴补给你。在这个年龄窗口要做的是审视目前的工作是不是必须放弃,衡量的标准是职业平台的优劣。对需要人带才能get it的平凡者来说,有一个比自己优秀的上级或师傅,或身处一个多数人比自己优秀的团队,是可遇不可求的事,30岁之前,别管跳槽还是留守,好的职业平台和对的师傅,比什么高工资、离家近、某工作有前途的理由都重要得多

作为同样40+的职场人,好多人心态无非是尴尬、努力、随缘。换言之,中年危机虽各有不同,但应对办法都一样令人心酸:无解+看命。这个年龄的人,知识结构、思考和解决问题的思维都基本定型,想改变和突破现有的职业圈(即“路径依赖”),个人努力的作用绝对没有个人社会资源和偶然机缘的影响大,除了随遇而安恐怕没有更好的办法

这是因为,30岁的人即使过去走过错路弯路,但6-8年的经验让他们的履历还有讲故事圆谎的空间,并且因为对招聘单位来说级别和成本都较低,所以还有希望在自身努力之余遇到合适的机缘去一个更好的平台提升自己。但工作15年以后,工资高是一方面,另一方面的尴尬是履历上的情节越来越多,每个换工作的节点、每个职责或级别的变动,都会被招聘方或猎头问来问去,特别是那些不同于职场主流价值观的变化,如裸辞、降级降薪。你为什么选择去…”、“你对…是怎么看的”、“你凭什么认为…”巴拉巴拉质疑性的提问层出不穷,让40+的人疲于应对最后越描越黑。我就曾经想对一个这么对我聒噪的猎头说:这是我个人生活方面的决定,关你什么事?

没办法,谁让我们是求职者,决策权在对方手里呢?常听到有求职者抱怨,招聘单位怎么那么看重学历和证书不看工作经验,事务所招聘怎么宁可招零经验的应届生也不招有经验的会计,等等。其实作为求职者,吐槽人家怎么定招聘条件对你自己找到工作一点用都没有。当我们40岁再求职时,除非自己不为谋生只为兴趣和体验,否则最现实的是多想想怎么发挥自己的优势,少去挑战全新的领域或全新的职业圈,这样才有利于自己安全度过试用期。(P.S. 当然这一点仅限于外部跳槽,不适用于在公司内部调动)


在“后浪推前浪,前浪拍在沙滩上”的职场自然规律下,40+的人竞争不过年轻人,但总有自己的职业出路。你想把我拍在沙滩上,我不奔着沙滩去不就完了么~

第一个沙滩:公开市场竞聘求职;很多人以为40/50难找工作是因为能力配不上年龄,总停在20/30的人也能胜任的基层或普通主管岗位,自然会被嫌弃,其实这跟自己硬件条件有多高、工作履历是否优秀没关系。别说50岁,40多岁时我们就要更加注意networking(构建人脉网络),要学会、也必须学会用人脉网络来求职,不能再指望猎头去跟外部市场无数年轻人竞争了,这是因为对企业来说,总监和部门负责人级别的职位所需要的知识和能力,基本都可以在10~20年的工作经验中培养起来,特别是财务这种后勤职能,除非你能带来企业需要的资源比如大客户(显著增加收入)或大资本(引进资本机构或IPO上市),否则就财务总监主持日常财务部门工作的那些职责,企业没必要用工资高、精力差、家庭负担重的40/50。

第二个沙滩:在大公司死磕;大公司的第一个特点是管理成体系,管理体系越成熟和在业内越领先的大公司就越不依赖个人能力和资源,大公司需要的是能适应这台精密机器的螺丝钉,当一枚螺丝钉老化时可以随时用新的螺丝钉替代。近几年大牌外企裁员报道屡见不鲜,其实何止是这些外企哟,华为中兴这些中资巨头,一样在想法裁减35+的职工。大公司的第二个特点是吸引优秀的人才,特别是行业知名公司,总有一堆20多岁硬件条件好的人投简历,所以越应聘大公司的职位,就越容易碰到更多来自优秀年轻人的竞争,从而被HR嫌弃。所以35岁前没能进大公司的就别再费劲去挤了,特别是如果早期在优质大公司积累过几年的人,可以用“以平台换职级”的方法实现职业的reset——用公司层面的“降级”获得职务上的“升级”

第三个沙滩:依赖全职工作;如果40岁前一直在小公司混迹,没有积累到“向下跳”的势能(毕竟很多人没有做副总裁级高管的能力或志向),40岁后就得准备打开另一种职业思路了。避开第三个被后浪拍的沙滩是—— 不让全职工作成为自己成就感和收入的唯一来源,开拓副业或自由职业

总而言之,就是尽量让自己的经验、知识和技能直接被外部市场需求,而不是被某个公司需求。最后说一下证书、学位这些硬件的作用——即使它对你的工作本身没用,起码对你找工作有用

决定一个人成就高度的因素首要是出身和个人天资,其次是时运机遇,最后才是勤奋努力,这个结论不是我说的,是一项得过诺贝尔奖的基于大量个案的社会调查。你的智商是个人天资,你能不能在职业早期遇到好的师傅带你是时运机遇,天资和机遇这两项构成了一个人命运之圆的半径长度,而他们都是你不可控的。所以人不论在职场内外,是否快乐的关键在于好的心态——在自己命运之圆的半径弧度内尽到最大努力,对超出这个命运圆弧之外的事情不期待、不执着、不纠结,也不跟人攀比,这样你才会快乐得多


水木文哥_陈立文 于 Tue Oct 16 10:24:26 CST 2018 回复:
2

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:4
经验:53
鲜花:0
金币:140
离线
0
38楼  
发表于:2018-10-15 12:55:32 只看该作者
我26岁,非财务专业,工作是收银员,有初级会计证。我想问的是:我该怎么进入财会行业?现在我是考证重要还是尽快换工作重要?是先考注会去事务所尽快积累经验好,还是把注会中级会计和税务师一起考了好?中级和税务师的资格审查严不严?不会后面查出我没从事财务工作不给发证吧?谢谢老师耐心的看完我的问题。
水木文哥_陈立文 于 Tue Oct 16 10:25:50 CST 2018 回复:
1、假如有机会,那进入事务所会更有利于未来发展。2、你明年先考中级和税务师吧,难度会小一些,考完中级,再把注会加上。
3、中级,税务师只要毕业证的时间够了就行,其他的不管。
3

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:13
经验:53
鲜花:0
金币:372
离线
0
39楼  
发表于:2018-10-15 14:02:37 只看该作者
我工业会计8年,今年注会会计感觉过不了,我想一边上班一边学CPA。事务所是不是一定进不去?去小公司做主管会计还是代理记账公司好呢?谢谢老师给建议
水木文哥_陈立文 于 Tue Oct 16 10:27:19 CST 2018 回复:
成绩未公布,一切都有可能!事务所要多投简历,从HR的角度看,你每投10-15次,才会有一次机会,不要灰心。小公司就算了,成长速度太慢。
3

主题帖

0

问答数

论坛等级: ★学员
回帖:13
经验:53
鲜花:0
金币:372
离线
0
40楼  
发表于:2018-10-15 14:07:01 只看该作者
我19年想报CPA会计和税法,有没有想通的科目一起考?比如中级或者税务师之类的?
小小的精灵 于 Mon Oct 15 14:11:02 CST 2018 回复:
可以考虑税务师一起报考,注会的税法跟税务师的税一、税二、涉税服务实务关联比较大。
会计培训
正保培训项目
跳转至
首 页 上一页 1 2 3 4 5 ... 末页
快速回复主题

【考证与职业规划座谈会】2018年注册会计师考后,出路在哪里?——名师大咖齐上阵,为你出谋划策!(已结束)


  您尚未登录,发表回复前请先登录,或者注册
  Ctrl+Enter直接发表