含义 | 也称为撤退战略,是指企业缩小原有经营范围和规模的战略 |
原因 | (1)主动原因。①大企业战略重组的需要。②小企业的短期行为。 (2)被动原因。 ①外部原因。由于多种因素,如整体经济形势、产业周期、技术变化、政策变化、社会价值观或时尚变化、市场饱和、竞争行为等,导致企业赖以生存的外部环境出现危机。 ②企业(或企业某项业务)失去竞争优势。由于企业内部经营机制不顺、决策失误、管理不善等原因,企业经营陷入困境,不得不采用防御措施。 |
方式 | 【紧缩与集中战略】: 往往集中于短期效益,主要涉及采取补救措施制止利润下滑,以期立即产生效果 | 机制变革:调整企业领导班子;重新制定新的政策和管理控制系统等 |
财政和财务战略:严格控制现金流量;债务重组;债转股等 |
削减成本战略:削减人工成本、材料成本、管理费用以及资产(内部放弃或改租、售后回租)等;缩小分部和职能部门的规模 |
【转向战略】: 更多地涉及企业的经营方向或经营策略的改变 | 重新定位或调整现有的产品和服务 |
调整营销策略 |
【放弃战略】 涉及企业(或子公司)产权的变更 | 特许经营 分包 卖断 管理层与杠杆收购 拆产为股/分拆 资产互换与战略贸易 (教材关于放弃战略的类型表格简单了解) |
收缩战略的困难 | 对企业或业务状况的判断 (考试概率较低,简单通读即可) | ·企业产品所处的生命周期以及今后的盈利情况和发展趋势。 ·产品或者业务单位的当前市场状况以及竞争优势和机会。 ·腾下来的资源应如何运用。 ·寻找一个愿出合理价格的买主。 ·放弃一部分获利的业务或者一些经营活动,转而投资其他可能获利较大的业务是否值得。 ·关闭一家企业或者工厂,是否比在微利下仍然维持运转合算。特别是退出的障碍是否较大,而且成本高昂。 ·准备放弃的那部分业务在整个公司中所起的作用和协同优势。 ·用其他产品和服务来满足现有顾客需求的机会。 ·企业降低分散经营的程度所带来的有形和无形的效益。 ·寻找合适的买主 |
退出障碍 | ①固定资产的专用性程度。②退出成本。③内部战略联系。④感情障碍。⑤政府与社会约束 |