帖子主题: [每日一测] (地毯式扫题)第10章单选2 所获债券溢价收入 5.10 发表于:Thu May 10 09:30:26 CST 2018

巧克力QIAOLI
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4、A公司实行的带薪缺勤制度规定,职工累积未使用的带薪缺勤权利可以无限期结转,且可以于职工离开企业时以现金支付,每个职工每年可享受10个工作日带薪年休假。2015年12月31日,每个职工当年平均未使用带薪年休假为4天。A公司2000名职工中,100名为总部各部门经理,500名为研发部门人员,1400名为直接生产工人。该公司平均每名职工每个工作日工资为600元。A公司2015年预计由于职工累积未使用的带薪年休假权利而确认的成本费用是( )万元。

A、480

B、120

C、720

D、0

5、就溢价发行债券的企业而言,所获债券溢价收入实质是( )。

A、为以后少付利息而付出的代价   

B、为以后多付利息而得到的补偿

C、本期利息收入          

D、以后期间的利息收入

6、甲公司于2015年1月1日发行面值总额为1 000万元,期限为5年的债券,该债券票面年利率为6%,每年年初付息、到期一次还本,发行价格总额为1 043.27万元,实际利率为5%。不考虑其他因素,计算结果保留两位小数。则2015年12月31日该应付债券的账面余额为( )万元。

A、1 000  

B、1 060  

C、1 035.43  

D、1 095.43

巧克力QIAOLI 于 Thu May 10 09:33:10 CST 2018 回复:

4、

正确答案 A

答案解析 A公司应作如下账务处理:
借:管理费用24(100×4×600/10000)
  研发支出120(500×4×600/10000)
  生产成本336(1400×4×600/10000)
  贷:应付职工薪酬480

【该题针对“职工薪酬的确认和计量(综合)”知识点进行考核】

【答疑编号12287416,点击提问】

5、

正确答案 B

答案解析 溢价收入实质是为以后多付利息而得到的补偿。

【该题针对“应付债券的核算(综合)”知识点进行考核】

【答疑编号12287391,点击提问】

6、

正确答案 C

答案解析 该债券利息调整金额为43.27(1 043.27-1 000)万元,分5年采用实际利率法摊销,2015年应摊销金额为7.84(1 000×6%-1 043.27×5%)万元。则2015年12月31日,该应付债券的账面余额为1 000+(43.27-7.84)=1 035.43(万元)。会计分录为:
借:银行存款 1 043.27
  贷:应付债券——面值 1 000
        ——利息调整 43.27
借:应付债券——利息调整 7.84
  财务费用 52.16
  贷:应付利息 60
支付利息的分录略。

 
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发表于:2018-05-10 09:34:07 只看该作者
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(地毯式扫题)第10章单选2 所获债券溢价收入 5.10


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