会计从业_会计职称考试专栏☉整理计提工资薪酬会计分录相关问题讨论及资料分享,并提供计提工资薪酬会计分录相关资讯
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识点汇总(更新完毕)
现金6 000元备用,根据现金支票存根作如下会计分录:...三、应付职工薪酬 职工薪酬,是指企业为获得职工提供...【提示2】工资发放时可能不是按计提工资的总额发放,...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识...
企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识...
清单,确认交易性金融资产入账价值,应作如下会计分录...三、应付职工薪酬 职工薪酬,是指企业为获得职工提供...【提示2】工资发放时可能不是按计提工资的总额发放,...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
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清单,确认交易性金融资产入账价值,应作如下会计分录...三、应付职工薪酬 职工薪酬,是指企业为获得职工提供...【提示2】工资发放时可能不是按计提工资的总额发放,...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识点汇总(更新完毕)
现金6 000元备用,根据现金支票存根作如下会计分录:...三、应付职工薪酬 职工薪酬,是指企业为获得职工提供...【提示2】工资发放时可能不是按计提工资的总额发放,...[详细]
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“坏账准备”科目中有关应收账款计提的坏账准备期末...应付职工薪酬、应付股利、应付利息、应交税费等经营...现金6 000元备用,根据现金支票存根作如下会计分录:...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识点汇总(更新完毕)
销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬、业务费...现金6 000元备用,根据现金支票存根作如下会计分录:...(3)2009年12月31日,长江公司计提应收B公司债券利息...[详细]
为什么要提前计提工资?
每个月账务处理的时候差不多都会有提取工资这样一笔分录,虽然一直这样做,但是一直都不明白为什么。最近经过询问,发现有着样几个原因,涉及到会计的一些最基本的计量...[详细]
工资计提、支付
完整分录如下:①计提生产过程中应付职工薪酬部分借:生产成本 制造费用管理费用等贷:应付职工薪酬——工资(这个工资数是含个人承担保险、公积金和的部分 职工福利费 ...[详细]
完整的计提工资和发放应该怎样做?
注会综合区| 会计| 审计| 税法| 经济法| 财管| 风险管理| 综合阶段 税务师...分录:借:应付职工薪酬—工资 贷:应交税费—应交个人所得税4、11月30日,计提...[详细]
生产业务的账务处理中计提应付职工薪酬
【例题】甲企业2012年10月31日经过核算,该月A、B产品生产工人工资各75 000元...生产业务的账务处理中计提应付职工薪酬 您尚未登录,发表回复前请输入学员代码和密码...[详细]
...在工资表里,连同工资发放一起如何做会计分录
公司内部奖励和罚款,体现在工资表里,连同工资发放一起如何做会计分录? 最美...计提工资时:借:生产成本等贷:应付职工薪酬--工资(应发数) 发放工资时:借:应付...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
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企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识...
清单,确认交易性金融资产入账价值,应作如下会计分录...三、应付职工薪酬 职工薪酬,是指企业为获得职工提供...【提示2】工资发放时可能不是按计提工资的总额发放,...[详细]
2013年安徽会计从业资格考试《会计基础》各章知识点汇总(更新完毕)
企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,包括职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利...(未计提减值),单价为每千克40元,不考虑增值税,款项已经收到,应编制会计分录(...[详细]