今天与一位好友聊天，聊到了这样一个话题，是继续服务于现在的公司还是去寻找 一个比原有公司更有发展前景的公司。

这其实是我们财会人经常遇到的一个问题，在一个公司时间长了，多多少少有点倦怠的感觉，工作没有了新意，周而复始，升职加薪几乎不可能，是不是要出去看看，寻找新的工作岗位，可是又担心真到了新单位会发现可能还不如原来的单位，其实做为一个空降兵是很难开展工作的，这方面我有深深的感受。


其实我个人认 为，在现在的大环境下，尽量还是少跳来跳去，还是在内功上进行加强，工作不是很忙，可以多多学习，我这里特别说一下，学习不只是指考试，而是学习实务，注意学以致用。学习的时候多多理解原理和相关政策出台的背景。过了一定年纪，记忆可能不好，但是理解能力随着阅历的提升，理解能力会有所加强。




所以我建议大家多多学习，提高自己的核心竞争力，多多了解业务，注意知行合一，知道财务是为业务服务的。是先有了业务，才有了财务部门为业务部门服务的机会，不能本末倒置。


当然 我们财务人平常一方面要加强自身的学习，同时要注意做好相关新的财税政策的宣传工作。对业务人员进行最新财税政策的解读，将财税政策深深的刻入业务人员的头脑中去，另外财务人要注意多多了解业务。注意将业务过程中可能遇到的财税问题。


有了核心竟争力，到哪都有底气。


财务人平常是为单位算账，财务人定期也要为自己算算账，如何“保鲜”，一直具备核心竟争力，这样才能过向自己想要的生活