帖子主题: [其他] 劳动合同期满也不得终止劳动合同的情形  发表于:Fri Dec 08 09:41:19 CST 2023

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工伤:在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
 

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发表于:2023-12-09 09:29:27 只看该作者
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发表于:2023-12-08 13:35:22 只看该作者

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发表于:2023-12-08 12:36:12 只看该作者
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发表于:2023-12-08 09:47:24 只看该作者
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发表于:2023-12-08 09:41:48 只看该作者
工作久:在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的。提示:在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足10年的,应订立无固定期限劳动合同(针对国企和首次)

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发表于:2023-12-08 09:41:37 只看该作者
孕期、哺乳期:女职工在孕期、产期、哺乳期的

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发表于:2023-12-08 09:41:29 只看该作者
医疗期内:患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的

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