帖子主题: [习题分享] 学习  发表于:Thu Dec 07 15:59:30 CST 2023

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甲企业是一家刚创业的软件开发公司,总部设在北京。甲公司所处的软件开发行业的突出特点是知识更新快,同时也导致经验丰富、素质高的软件工程师流动性较大,为此甲公司按矩阵式的结构对各项目进行管理和考核,以确保各项目按期完成。根据以上信息可以判断,甲公司企业文化的类型是( )。

A、权力导向型

B、角色导向型

C、任务导向型

D、人员导向型

 

路漫漫其修远兮,吾将上下而求索
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发表于:2023-12-07 19:29:02 只看该作者
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拿梦想去拼,我怎么能输
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发表于:2023-12-07 15:59:51 只看该作者

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发表于:2023-12-07 15:59:47 只看该作者

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发表于:2023-12-07 15:59:43 只看该作者
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发表于:2023-12-07 15:59:39 只看该作者
【解析】
任务导向型企业文化管理者关心的是不断地和成功地解决问题。采用的组织结构往往是矩阵式。实现目标是任务导向型企业的主导思想。企业强调的是速度和灵活性,专长是个人权力和职权的主要来源,并且决定一个人在给定情景中的相对权力。常见于新兴产业中的企业,特别是一些高科技企业。选项C正确。

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