【跟着11学财管】学了后面也不要忘了前面哦~第一章复习12.2 发表于：2016-12-01 23:18:28
一、单选题
1、下列关于企业财务管理目标的说法中，正确的是（C）。
A.利润最大化目标属于绝对数指标，可以在不同规模企业之间进行比较
B.每股收益最大化的目标把利润和股东投入的股本联系起来，考虑了考虑利润和风险的关系
C.企业价值最大化目标计量比较困难，容易造成企业经营行为的短期化
D.每股市价最大化目标是企业价值最大化的另一种体现，但计量比较容易
答案D
试题解析 选项A，利润最大化目标是绝对数指标，忽略了与投资额关系，难以反映投入与产出的关系，规模不同的企业没有可比性；选项B，每股收益最大化的目标，没有考虑利润和风险的关系；选项C，企业价值最大化目标可以避免企业经营行为的短期化。
2、下列不属于合伙企业特点的是（B ）。
A.由两个或两个以上的自然人订立合伙协议设立
B.需要缴纳企业所得税
C.每个合伙人对企业债务须承担无限、连带责任
D.较难从外部获得大量资金用于经营
正确答案：B
试题解析：合伙企业的特点有：（1）投资人由两个或两个以上的自然人组成；（2）每个合伙人对企业债务须承担无限、连带责任；（3）企业的寿命为合伙人卖出所持有的份额或死亡为限；（4）权益转让较难；（5）较难从外部获得大量资金用于经营；（6）需要缴纳个人所得税；（7）组建公司的成本居中。
3、下列各项中，不属于企业对员工承担的社会责任的是（D ）。
A.按时足额发放劳动报酬，并根据社会发展逐步提高工资水平
B.提供安全健康的工作环境，加强劳动保护，实现安全生产，积极预防职业病
C.完善工会、职工董事和职工监事制度，培育良好的企业文化
D.诚实守信，确保消费者的知情权
正确答案：D
试题解析：我国《公司法》的规定，企业对员工承担的社会责任有：（1）按时足额发放劳动报酬，并根据社会发展逐步提高工资水平；（2）提供安全健康的工作环境，加强劳动保护，实现安全生产，积极预防职业病；（3）建立公司职工的职业教育和岗位培训制度，不断提高职工的素质和能力；（4）完善工会、职工董事和职工监事制度，培育良好的企业文化。
4、（A ）是财务管理的核心，其成功与否直接关系到企业的兴衰成败。
A.财务决策 B.财务控制 C.财务预算 D.财务预测
答案：A
试题解析：财务决策是财务管理的核心，决策的成功与否直接关系到企业的兴衰成败。
5、下列关于货币市场和资本市场的相关说法中，不正确的是（ D）。
A.货币市场的主要功能是调节短期资金融通
B.资本市场的主要功能是实现长期资本融通
C.货币市场上交易的金融工具有较强的“货币性”
D.资本市场中资本借贷量小，收益较小
正确答案：D
试题解析：资本市场的主要功能是实现长期资本融通。其主要特点是：（1）融资期限长。至少1年以上，最长可达10年甚至10年以上；（2）融资目的是解决长期投资性资本的需要，用于补充长期资本，扩大生产能力；（3）资本借贷量大；（4）收益较高但风险也较大。
6、某公司有甲、乙两个子公司，采用集权与分权相结合的财务管理体制，根据我国企业的实践，一般应该分散的权利是（ B）。
A.担保权
B.费用开支审批权
C.收益分配权
D.投资权
正确答案：B
试题解析：本题主要考核的知识点是集权与分权相结合型财务管理体制的一般内容。采用集权与分权相结合的财务管理体制，企业总部应做到制度统一、资金集中、信息集成和人员委派。具体应集中制度制定权，筹资、融资权，投资权，用资、担保权，固定资产购置权，财务机构设置权，收益分配权；分散经营自主权，人员管理权，业务定价权，费用开支审批权。因此，选项B是正确的。
二、多选题
1、关于利润最大化和每股收益最大化的两个财务管理目标的共性特点，下列说法中正确的有（AC）。
A.都没有考虑资金的时间价值
B.都可以从报表中获得相关数据
C.都可能造成企业经营行为的短期化
D.都考虑投资额和利润的关系
答案ABC
试题解析 利润最大化目标是绝对数指标，没有考虑投入与产出的比较，但每股收益最大化是相对数指标，考虑了投资额和利润（即投入与产出）的关系。因此选项D不正确。利润最大化和每股收益最大化都是以企业当期利润为出发点，因此容易造成经营行为的短期化。
2、企业财务管理体制中，集权制的优点包括（AC）。
A.有利于企业内部优化配置资源
B.有利于适应市场的弹性
C.有利于决策的统一化
D.有利于因地制宜搞好业务
正确答案：A, C
试题解析：集权制因其决策程序相对复杂而会失去适应市场的弹性，因此，选项B的说法不正确；因地制宜地搞好业务是分权制的优点，因此，选项D错误，选项A、C是集权制的优点。
3、企业的社会责任主要包括的内容有（ ABC）
A.对环境和资源的责任
B.对债权人的责任
C.对消费者的责任
D.对所有者的责任
正确答案：A, B, C
试题解析：企业的社会责任是指企业在谋求所有者或股东权益最大化之外所负有的维护和增进社会利益的义务。包括对员工责任、对债权人责任、对消费者的责任、对社会公益的责任、对环境和资源的责任。
4、下列各项中，属于债权人与所有者利益冲突表现的有（ ABCD ）。
A.所有者改变举债资金的原定用途，增大偿债的风险，降低了债权人的负债价值
B.债权人希望在创造财富的同时，能获得更多的报酬、更多的享受
C.所有者和股东希望以较小的代价实现更多的财富
D.举借新债，增大偿债的风险，致使原有债权的价值降低
正确答案：A, D
试题解析：所有者与债权人利益冲突的表现有：（1）所有者未经债权人同意，要求经营者投资于比债权人预计风险高的项目；（2）未经现有债权人同意，举借新债，致使原有债权的价值降低。
5、债权人为了防止其利益不受侵害，可以采取的保护措施有（ AD ）。
A.在借款合同中加入限制性条款
B.发现公司有侵蚀其债权价值意图时，采取通过市场接收或吞并的措施
C.发现公司有侵蚀其债权价值意图时，采取解聘经营者的措施
D.发现公司有侵蚀其债权价值意图时，采取收回借款或停止借款的措施
正确答案：A, D
试题解析：选项B、C中的措施是所有者解决其与经营者的利益冲突时可采取的措施。
三、判断题
1、M型结构的财务是中央控制的，负责整个企业的资金筹措、运作和税务安排。（错）
答案：对
试题解析：在业务经营管理下放权限的同时，更要强化财务部门的职能作用。M型结构的财务是中央控制的，负责整个企业的资金筹措、运作和税务安排。
2、财务管理的技术环境，是指财务管理得以实现的技术手段和技术条件，它决定着财务管理的效率和效果。（对 ）
正确答案：对
试题解析：本题考核的是财务管理技术环境的定义。
3、掌握各所属单位一定比例有表决权的股份，是实行分权的基本条件。（错 ）
正确答案：错
试题解析：掌握各所属单位一定比例有表决权的股份，是实行集权的基本条件。
4、财务管理应当以宏观经济发展目标为基础，以经济发展水平为导向，从业务工作角度保证企业经营目标和经营战略的实现。（对 ）
正确答案：错
试题解析：财务管理应当以经济发展水平为基础，以宏观经济发展目标为导向，从业务工作角度保证企业经营目标和经营战略的实现。
素。
5、绩效股是企业解决经营者和所有者的一种有效激励方法，是指允许经营者以固定的价格购买一定数量的本企业股票，股票的市场价格高于固定价格的部分就是经营者所得的报酬。（ 对 ）
正确答案：错
试题解析：允许经营者以固定的价格购买一定数量的本企业股票，股票的市场价格高于固定价格的部分就是经营者所得的报酬，这属于激励手段中的股票期权，而不是绩效股，因此，题中的说法是错误的。
