帖子主题: [会计探讨] 员工离职补偿在年报时是否计入职工薪酬  发表于:Thu May 10 17:06:29 CST 2018

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2017年发生了员工离职补偿,账上走应付职工薪酬,请问在年报时是否一起计入期间费用那张表的第一行“职工薪酬”那一行?有人说可以,有人说不可以,有大虾知道么?有相关的文件可以给一下么

 
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1楼  
发表于:2018-05-17 12:56:51 只看该作者

为什么不可以

往事不提
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2楼  
发表于:2018-05-17 16:00:40 只看该作者

属于职工薪酬


失去的太多,从头再来!
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3楼  
发表于:2018-05-26 14:56:15 只看该作者

离职补偿事项的税务处理要按照据实扣除原则,待职工从企业离职并实际领取离职补偿费后,企业可按规定进行税前扣除。因此,作为工会经费、职工福利费、职工教育经费的计提基数的合理工资、薪金在形式和内容上,都是指《企业所得税法实施条例》中规定的企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,不包括与员工任职或者受雇有关的其他支出离职补偿金作为与员工任职或者受雇有关的其他支出不能作为工会经费、职工福利费、职工教育经费的计提基数。

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员工离职补偿在年报时是否计入职工薪酬


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