老师档案

  姓名:李书义

  论坛昵称:lishuyi7105

  现在职务:某上市公司财务总监

  现从事工作内容:集团财务管理与监控、税收筹划与实施、资金的融通与规划

  人生座右铭:与时俱进、不断探索、学无止境、实现价值。

  职称与学历:高级会计师、会计大学本科毕业。

  工作经历:在工业、商业、金融、房地产、工程建筑等众多行业的财税第一线工作经历,在财务管理、疑难杂症的会计税务处理、财务的监控与把关、各种风险的规避、财税政策理解与实施等等方面积累了丰富实战经验,在很多方面有自己独特的见解与发现发明,取得了很好的经济效益,受到所在单位领导好评与赞赏;10多年的财务教学经验,包括初/中级会计职称考试培训、高等教育自学考试辅导、税收筹划与实施、会计各个岗位实际操作的讲解等课程,自己的理论和实际结合得到了升华,形成了自己的通俗易懂、活泼生动、贴近实战的教学模式,培养大批实用型、灵活应变的技能型人才。

  一句话描述职场经验或心得:职场就是竞技场,发展才是硬道理。

  对自己职业发展的规划:希望通过自己讲授,传递给学员财务、税务、管理、工作方法、风险回避等实战经验和做法,为社会培养出更多的具有实战经验、超强的工作能力的实用型人才。

  网校带给您哪些帮助:感谢网校提供如此**水平的教学管理平台,通过平台使得本人积累丰富实践经验得以传递、回报社会;通过平台使得本人视野扩张、结交人才、不断探索、共同提高;通过平台,感受到网校的老师们的积极进取、热情服务、不断改革创新与时俱进的团队精神。

  所授课程:

《中小企业税收筹划与计处理标准化》

《无发票业务的会计处理技巧

《财税处理与纳税申报风险防范》

自我介绍

高级会计师,从事财务工作32年,经历过多行业的会计核算,实践经验丰富。利用业余时间多次授课,将自己总结的会计实操方法融于教学实践,形成了自己独特的教学方式和教学方法,教学内容实用性强。

学理论、重实践、向实用型人才迈进

我们的很多财务人员一开始在学校里学习财务基础知识、基础理论、会计方法等,取得了毕业证,通过了各种职称考试,有了一定的理论基础,这固然重要,但这并不代表你的实际工作能力和水平,这只是万里长征的第一步,会计工作是个实用型的行业,每个企业的业务特点、疑难杂症、生产组织模式等都不同,往往我们从教科书上甚至百度上都找不到答案,即使找到答案也是生搬硬套,最后结果也是半生不熟。我们经常看到,有些大学生或职称很高的财务人员,最简单的银行票据和账务处理都难以做的规范到位,又怎能谈得上能力强、高素质,又怎能实现其人生价值。我们的财务工作也是如此,只有将学过的理论与你企业的实际相结合,不断探索、总结、归纳、形成自己的工作方法和模式,才能体现财务人员的价值所在,才能回报社会,跟上时代的步伐。

不断探索、与时俱进、适应时代发展需要学无止境,我们的财务人员面临的时代是飞速发展的时代,时时刻刻考验着我们的应变能力、实战能力。从最新的《会计法》修订看出,取消了从业资格门槛,将来的财务人员最基本要求是具有实战经验的高素质人才,例如:财税政策瞬息万变,不经常的学习与关注,就面临税务风险,不是糊里糊涂多缴税,就是落得偷税漏税,触犯法律的还要受到行政刑事处罚。即使有这样或那样学历职称的财务人员,也不可以高枕无忧,半年不学习,恐怕有很多知识已经过时和作废了,试想,作废的知识和理论是还有意义吗,更谈不上高素质、技能型人才了,因此不管是这样或那样的辉煌与成绩,与时俱进,不断发展才能实现你的人生价值和回报社会。善于管理沟通、监督把关我们的财务人员往往遇到问题,老板怎么说,就怎么做,没有一点主观判断,即使有不同见解又不知如何表达,这些都影响了你的事业发展。因此财务工作是一门语言的艺术,没有很好的沟通能力是寸步难行的。例如:目前很多老板图便宜,采购支出不要发票,认为要发票就加大了成本支出,划不来。这样情况下,如何说服老板,认可你的观点,自觉索要发票,就成了会计们的一大难题,追根溯源还是财务人员没有给老板一个令人信服的解释和说明。例如100万元购物,没有发票需要多交企业所得税25万元、增值税多交100/1+17%*17%=14.53万元,附加税等合计要多交40万元税款?,如果对方提出不要发票打一折的话,你们公司要多交40-10=30万元税款;相反对方可以少交税款30万元。

嘉宾互动时间

  2017年12月26日—2018年1月9日。大家在工作中遇到什么问题,可以跟帖提问,嘉宾每天会一一解答哦!

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