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帖子主题: 【会计话题】会计工作到底"35岁危机"?还是"越老越吃香"?     发表于:2019-11-27 09:24:49

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有人说,“35岁危机”是人才市场上存在的一种普遍现象,即许多用人单位在招聘员工时,都明文规定只要35岁以下者。

避免中年失业,生活真的很危险!

有人说,会计是一个“越老越吃香”的岗位,像“医生”一样,年龄大了,实操经验更足,节税经验也是手到拈来。

还有人说,你们聊啥呢?2025年,会计工作将被机器人替代!

……

据权威机构不完全统计:

上市公司财务负责人的平均年龄达到47岁多,对比2018年,平均年龄增长了1岁。

这个年龄比上市公司独立董事中的会计专业人士平均年龄53岁要小6岁多。

从性别来看,男性财务负责人的年龄始终要比女性大一些。

这样的情况,并非是女性提拔得早,而是男性的职业生涯更长。

按照出生年代来看,70后是过半的主力,40后还有代表,90后也开始出现。

你觉得现在财务负责人平均年龄47岁,会不会太大了?

你认为最合适的年纪是多大?

你今年多大,是什么位置?


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发表于:2019-11-27 10:16:09 只看该作者
越老越吃香指的是跨过了门槛的人,35岁还没有任何职务的,再有起色的可能性就不大了
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发表于:2019-11-27 10:58:39 只看该作者
快40岁的人是不是要失业了
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发表于:2019-11-27 11:01:56 只看该作者

觉得35属鼎盛期

刚毕业缺经验缺资历

这个时候如前十年够用功,有证有经验,家庭稳定,儿女也过了最操劳的时期,有精力全力用在工作上


    
用100分的努力!争取90分的高度!成就60分的梦想!
☆☆☆恒心是成功的基石*努力是成功的阶梯☆☆☆    

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发表于:2019-11-27 11:30:54 只看该作者
我觉得一切皆有可能   但是知识 经验的积累肯定是越老越吃香的   35岁有压力 才会有更多动力,为啥现在这么多中年人考证 就是觉得有了证书 有了经验 肯定还是有机会的 所以任何时候都不要放弃自己   就像鹰一样 与其等死 不如涅槃重生

丫头的三元视频课程开讲了  正保开放平台http://bbs.chinaacc.com/forum-2-31/topic-4730204.html
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发表于:2019-11-27 11:37:00 只看该作者
从来就没有什么救世主,也不靠神仙皇帝,要创造人类的幸福全靠我们自己,加油!!

贵在坚持,痛苦是短暂的,骄傲是永远的。
快乐的一天
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发表于:2019-11-27 11:57:59 只看该作者
35岁是职场危机的时候,主要来自己很多方面,家庭的压力也比较重,不敢有危机,不敢失业,没有感觉越来越吃香,现在发展太快了,你不抓紧学习,你就落后了。当然35岁各方面都比较稳定了,对职业发展还是有很大好处的。一直都在学习,才能跟上这时代的步伐。





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90后必须出现了,90后开始进入30岁了
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发表于:2019-11-27 12:14:04 只看该作者
这个取决于自己还有身边的机遇
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发表于:2019-11-27 12:39:36 只看该作者
危机多点 跳不动了~
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发表于:2019-11-27 13:15:51 只看该作者

I got it!
青刹
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发表于:2019-11-27 13:55:02 只看该作者
更新知识储备和更新经验的35岁属于“越老越吃香”的团体吧,这个社会发展速度加上这个行业,更新度得快于年龄增长速度才行

有人帮你是你的幸运,没有人帮你是公正的命运,因为这个世界上没有任何规定,谁欠你什么!
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发表于:2019-11-27 14:29:40 只看该作者

世事无绝对

小皮
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发表于:2019-11-27 14:46:41 只看该作者
有利有弊


2017年中级:财管77、经济法64、会计70

2018年注会:税法60.5;

税务师:税一107.5、税二97.5、涉税服务实务95

2019年,注会:会计60;经济法63;

税务师::会计91;法律86;毕业


 


 


 


 我学习,我为自己带盐!

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发表于:2019-11-27 14:56:43 只看该作者

业务能力强肯定吃香了

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发表于:2019-11-27 16:45:36 只看该作者

越老越吃香指的是跨过了门槛的人,35岁还没有任何职务的,再有起色的可能性就不大了
提里奥弗丁发表于2019-11-27 10:16:09

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虽然起步晚一点,记忆差一点,岁数大一点,身体弱一点,但只要勤奋一点,辛苦一点,努力一点,坚强一点,一切的目标都会实现。为自已加油!
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发表于:2019-11-27 16:50:33 只看该作者
女性目前企业的退休年龄还是50岁,所以47岁已经比较尴尬了,指望再向上发展的可能性不太大,只能考虑自谋职业或另寻出路。

虽然起步晚一点,记忆差一点,岁数大一点,身体弱一点,但只要勤奋一点,辛苦一点,努力一点,坚强一点,一切的目标都会实现。为自已加油!
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17楼  
发表于:2019-11-27 16:56:22 只看该作者
另外,科技进步日新月异,年青人学知识一定比40多岁的人学得快,所以说“越老越吃香”以后可以更少会出现。后来者一定会更强,否则社会怎会进步。所以我们这些四十岁以上的人,才更应该努力的学习,不是为了再进阶,而是为了不被更早的淘汰。

虽然起步晚一点,记忆差一点,岁数大一点,身体弱一点,但只要勤奋一点,辛苦一点,努力一点,坚强一点,一切的目标都会实现。为自已加油!
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18楼  
发表于:2019-11-27 17:05:44 只看该作者
35岁,对于工作能力突出,证书齐全,家庭幸福的中年人来说应该正是事业的上升和鼎盛时期,男人应该更是,女人到这个年龄,或多或少都有孩子家庭的分心,事业上的精力肯定不如刚毕业那会;对于工作能力一般,也没考下证书,还没有一份称心工作的人来说,这个年龄应该是瓶颈期吧,我觉得女人这个年龄更难,男人一般到这个阶段事业已经有起色或不错的阶段,这个阶段的女人经历生育等,事业多少会受影响,毕竟,比自己年龄小的有精力甚至能力都更突出,年龄大的职业已经发展到一定层次了,这个年龄的女人更有家庭孩子的重任在身,更是一个尴尬的境地。不过也不绝对,但我觉得一般普通人对35还是很敏感的,虽说年龄不是问题,可大多数企业还是明确规定年龄在35岁以下,至于一些公职单位更是30岁以下,所以这个年龄段的人要是没有点硬件在身,出去竞争还是不占优势。随着退休延迟,我觉得企业招聘人才的时候对年龄也应该推迟几岁,实际上,从人的发展成熟度以及人生所要经历的各个阶段来说,我个人觉25—40岁之间应该是一个人事业发展的黄金时期,而不应过早的以35岁来把好多人拒之门外。个人观点,对不对只是随便说说,不喜勿喷,。
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19楼  
发表于:2019-11-27 19:28:04 只看该作者
越老越吃香是个传说吧,老了加速折旧,脑子跟不上运转啦,我每天听到的最多就是哎呦,我脑子不够用……
蔓悠
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发表于:2019-11-27 21:55:02 只看该作者
我的观点是会越来越吃香。
第一,从进入这个行业开始,小白一枚,需要修炼的东西那是何其多,不管是专业知识,还是其他的办公技能,亦或是职场的规则游戏,这些都是需要时间进行慢慢的悟的。当到了35岁,职业上来说专业技能不用说肯定是轻车熟路了,对于重复的每日工作,职场规则,这些也会驾驭的游刃有余了的。


第二,不要被年纪束缚了自己的思想,就如现在大环境不好,但是挣钱的人也是那么多,所以只要思路开放了,你可以从不同的角度看到出路,看到方向。比如你可以看到35岁,基本上已经成家有小孩,这样的背景下不是相对来说更加稳定的吗?
第三,会计行业的也算是越有经验那么那就是越值钱的了,这个经验是需要帮助企业起到决策赚钱的能力或者是把公司财务处理的不需要老板操心。也是提现价值的时候,试想,不管是什么年纪若是你没有创造价值,那么公司为何要支出这样的一笔费用给你呢?


所以不要害怕,提升能力,让自己之前,会计肯定的是会越老越吃香的职业。





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