帖子主题: 处理变革的阻力 发表于:Fri May 04 08:35:30 CST 2018

阳光下有彩虹
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3、在处理变革的阻力时,管理层不应当考虑( )。

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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:09:29 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。


 

在想要放弃的那一刻,想想当初为什么坚持走到了这里!
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阳光下有彩虹
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发表于:2018-05-04 08:35:44 只看该作者
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答案解析】 本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。

阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:09:56 CST 2018 回复:

正确答案】D

答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。


在想要放弃的那一刻,想想当初为什么坚持走到了这里!
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发表于:2018-05-04 10:02:31 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:01 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。

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发表于:2018-05-04 11:51:50 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:06 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。

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发表于:2018-05-04 11:52:13 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:12 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。


知识是珍贵宝石的结晶,文化是宝石放出来的光泽
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发表于:2018-05-04 11:53:42 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:18 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。


有人帮你是你的幸运,没有人帮你是公正的命运,因为这个世界上没有任何规定,谁欠你什么!
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发表于:2018-05-04 13:03:06 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:26 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。


人生就像一场旅行,不必在乎目的地,在乎的,是沿途的风景以及看风景的心情!
【2019年注会战略战队正式成立!】您的努力终将成就无可替代的自己!
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发表于:2018-05-04 13:22:48 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:31 CST 2018 回复:

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答案解析】本题考核战略变革管理。在处理变革的阻力时,管理层应当考虑变革的三个方面:变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。

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发表于:2018-05-04 14:40:07 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:37 CST 2018 回复:

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喜气洋洋
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发表于:2018-05-04 14:45:19 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:42 CST 2018 回复:

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勤能补拙 
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发表于:2018-05-04 16:04:15 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:47 CST 2018 回复:

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努力的终点是无能为力,拼搏的终点是感动自己。
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发表于:2018-05-04 16:34:57 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:10:52 CST 2018 回复:

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发表于:2018-05-04 17:00:21 只看该作者
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阳光下有彩虹 于 Sun May 06 09:11:01 CST 2018 回复:

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发表于:2018-05-04 21:46:30 只看该作者
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努力才会成功!不努力一定不会成功!
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发表于:2018-05-04 22:23:10 只看该作者
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